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Las cifras también indican que unas 31 mil personas en el país son teletrabajadoras, es decir que, sirviéndose de las Nuevas Tecnologías de la Información, realizan sus actividades desde casa sin necesidad de desplazarse a una oficina. Y es que para nadie es un secreto que en las grandes capitales, donde se movilizan a diario masas de empleados en medio del agitado tráfico, se pierde mucho tiempo y, en cambio, se gana mucho estrés, situaciones que no permiten optimizar el rendimiento laboral.
Y a eso le sumamos lo que en sus conferencias dice el colombo japonés Yokoi Kenji: el empleado colombiano promedio trabaja casi la mitad del tiempo, pues la otra, se le va en ir al baño, fumarse un cigarrillo, hablar con el compañero, hacer llamadas personales, tomarse un tintico; situaciones que se originan en la falta de disciplina y tendencia del colombiano a ‘pasarse todo por la galleta’. En cambio, el japonés, el suizo, y en general cualquier trabajador de las potencias mundiales, entienden bien que si va a trabajar, es a eso. Eso sí, trabajan menos pero les pagan más.
A propósito del Día Mundial del teletrabajo que se celebró el pasado 16 de septiembre, el Ministerio de Trabajo en cabeza de Rafael Pardo, impulsó la Red nacional de Fomento al Teletrabajo con la que se busca formalizar las políticas para ese sector, integrado por entidades públicas, gremios y asociaciones, estipuladas en la ley 1221 de 2008. Y, si uno empresa, ya sea de carácter público o privado quiere tener más información al respecto, basta consultar el Libro Blanco del teletrabajo en Colombia, una guía metodológica para que las entidades tomen las decisiones más acertadas en materia organizacional, tecnológica y jurídica.
Dadas las tendencias de los indicadores y las nuevas lógicas de comunicación y empleo que las TICs están configurando en el mundo, empresas como freelancer.com tienen el objetivo de suplir las necesidades de ofertantes y demandantes, es decir, de gente que requiere un servicio y gente que lo ofrece.
Esta empresa de origen australiano fue creciendo tanto, que ahora es la número uno en el mundo en este campo, por contar con el mayor tráfico y usuarios: ocho millones en el mundo y se han publicado alrededor de cuatro millones de oportunidades de trabajo sin relaciones de dependencia.
Antes de llegar esta empresa al país –que lo hizo apenas hace unos 4 meses-, ya contaban con 13.900 usuarios, de los cuales 12.320 son freelancers y 1.580 empleadores. Sebastián Siseles, representante de esa compañía en Colombia, asegura que a la fecha ya hay más de 30.000, que los principales servicios ofertados son los relacionados con la tecnología (php, html5, diseño de sitios web) pero que está creciendo mucho el marketing digital (SEO, google ads y facebook ads, por ejemplo), el diseño digital y de logos, y todo lo relacionado con las comunicaciones.
Los países que más contratan servicios profesionales de manera online a colombianos son Estados Unidos (39.4%), Reino Unido (8.08%), Canadá (6.49%), España (5.225) y Australia (4.60%).