Fortaleza

Al elegir una actitud mental positiva no la debemos mirar como una amenaza sino como la base de la esperanza. Donde no hay posibilidad de cambio, no hay esperanza de progreso. Claro que la falta de voluntad para asumir una actitud positiva hacia el cambio es, más frecuentemente de lo que se cree, un mecanismo de defensa, de una persona insegura que a menudo se ve a sí como una víctima del cambio. La persona interiormente segura se ve como la creadora de cambios que requieren planes y preparación antes de que llegue el mañana. Esta actitud positiva hacia el progreso es la más fundamental de la gran colección de actitudes positivas.

Todo lo nuevo genera ansiedad, por eso todos los integrantes del equipo Fortaleza deben mentalizarse en que están jugando en una nueva categoría muy diferente de donde proceden y en la que fueron campeones.

Algunos aspectos a tener en cuenta en este nuevo proceso:

1. Directivos: al frente hay un hombre de fútbol como Ricardo El Gato Pérez, que ha puesto todo su empeño para estructurar una institución sólida, seria en sus compromisos, trabajar en sus divisiones menores, conformar un equipo que esté a la altura de la categoría A y lograr su principal objetivo para este año: mantener su puesto en la Liga Postobón.

2. Cuerpo técnico: el entrenador que hizo todo el buen proceso del conjunto y lo ascendió de categoría, Hernán Pacheco, tomó la decisión de hacerse a un lado debido a los malos resultados, y las directivas trajeron un técnico con experiencia y conocedor de su oficio, Alexis García, acompañado de otro hombre del medio, Carlos Panelo Valencia, esperando que fortalezcan un estilo de juego, un equipo tácticamente ordenado en el terreno de juego, y logren que sus jugadores tengan conciencia de que son buenos, asimilen los conceptos de lo que desean sus líderes y mantengan la categoría.

3. Nómina: es un grupo que está conformado por algunos jugadores de experiencia en el fútbol, como Juan Guaza, Alexánder Jaramillo y Elvis Perlaza, entre otros futbolistas que vienen del proceso anterior y son los responsables en el terreno de juego de hacer respetar su institución, materializar la idea de juego y conseguir los resultados necesarios para salir de una incómoda posición.